Mene ne co-operatives? Iri da kuma halaye na hadin

Mutane sun ha a kungiyoyin tun lokacin da. M dayansu farauta tare, da manoma yi aiki a filayen. Mene ne co-operatives, ba su sani ba. Amma su ƙungiya iya da kyau a dangana da zamani ra'ayin m.

Co-op - abin da yake da shi?

The kalmar "m" ya zo daga biyu Latin tushen co - "tare", "tare" da kuma opus - "aikin", "aikin". Saboda haka, amsa tambaya na abin da Co-operatives, da na kowa definition a matakin kasa da kasa a cikin wani Saukake translation kamar yadda hadin gwiwa mataki da kuma hadin gwiwa.

Co-op - shi ne wata kungiya na halitta ko doka mutane ga hadin gwiwa a daban-daban na rayuwa. Wannan ya hada da samar da kasuwanci, yi da kuma aiki na gine-gine, da saya da kuma amfani da sabis da kuma dukiya. A na son rai jam'iyya na gane shari'a mahaluži, masu tasowa, a kudi na kai-da kudi da kuma kai-management.

halitta m dukiya a kan tushen da ãdalci daga kowane memba na m. A qarshe na kungiyar zama riba raba sabon dukiya. A peculiar siffa daga cikin m aka dauke su zama wani ɓangare na kowane memba a cikin aikin. Kafin hada sets takamaiman manufofin, halitta a kowa asusu. Kowane memba na m rabo a sa shi (rabo). Hannun jeri gudanar da wani m, alhakin da kasada da hannu, da riba ne rarraba.

The main iri hadin

Tsaya iri hadin kan da dama sharudda. By irin aiki marginalize samarwa da kuma mabukaci hadin Mene ne bambance-bambance tsakanin su? Production halin da irin wajibi aiki hannu na kowane memba na jam'iyya a samar aiki ga riba. Yana halatta maye aiki hannu a cikin raba taimako. Shin bazuwar SKHPK (noma hadin).

A mabukaci m wannan tarayya shi ne na zaɓi. Irin wannan jam'iyya da aka halitta kamar yadda ungiyar saduwa da bukatun da masu hannun jeri. Don mabukaci hadin ne mabukaci al'ummu (IN), m hadin (SCC) da kuma sauran jam'iyya mambobi-hannun jeri.

mabukaci hadin

Irin mabukaci hadin wakilta yawa jinsunan. Da farko - da mabukaci al'umma. Form 'yan ƙasa da kuma shari'a abokai domin sayen noma da sauran kayayyakin, samar da hannun jeri bukatar motsa jiki da samfurin da kuma samar da zama dole kaya. Janar kantin sayar da mabukaci jama'a sun juya a cikin wani recognizable raguwa da ke magana game da rarraba da kuma muhimmanci.

Aikin gona hadin gama mutane, da manyan kamfanoni masu zaman gonaki da kuma aikin gona da kera. Personal aiki hallara a wannan yanayin ne ya cancanta. SCC kawo tare lambu ko lambu, tafiyar matakai da kayayyakin gona, ko ya sayar da shi, tsunduma a wadata, inshora, ko na rance.

Ayyukan a co-op suna

Daga cikin sunayen co-operatives za a iya gani a fili da manufar halittarsu da kuma aiki na membobinta. GSK shiga cikin masu garages, gini shirya gudanarwa na dukiya, villa-gini kawo tare da masu gidaje da kuma bazara cottages. Domin gidaje, akwai gidaje yi, gidaje da kuma tanadi hadin gidaje da kuma tanadi hadin (CCP) suna kafa domin rance. Sun jawo hankalin tanadi hannun jeri na rance da ruwa, samar da taimakon kudi ga manoma, da aikin gona Enterprises da mutum gonaki. hada ayyuka ake yi a kan tushen da wani son rai yarjejeniyar memba-hannun jeri.

Sauran iri hadin

Za a iya subdivided da sauran sharudda m hadin Abin da rabo iri data kasance co-operatives? Wuya ba tabbataccen amsar kamar yadda interlocking cututtuka take kaiwa zuwa lokaci daya kama da halayyar iri-iri iri. Saki da dama manyan tubalan.

Legal matsayi. Hadin m (da bin doka rajista) da kuma na yau da kullum. Da farko, kungiyoyin ba kula da dangantakar a karkashin doka. Yau, hadin aiki a karkashin dokokin kasar inda, an rubuta su a cikin dokoki na jihar jikinsu.

The matsayi a matsayi na hadin Rarrabe primary, secondary, manyan, da sauransu. Suka sãɓã wa jũna a cikin tsarin samuwar. Primary dokoki mutane ne na biyu daga cikin na farko, sa'an nan a kan Yunƙurin.

By wuri. Wannan yanayin characterizes birni, yanki, a yankunan karkara da kuma sauran hadin

By lokacin da ya faru. Hada haihuwa fara a kan wani farko-akai, na gargajiya, akan abokin ciniki gamsuwa, na zamani, tare da wani bincike a harkokinta.

The girma na aiki. Kananan, matsakaici, manyan kungiyoyin suna bambanta da daban-daban sharudda: yawan hannun jeri, an rufe yanki, sikelin da tattalin arziki aiki.

By lokacin zama. Created hadin kan m lokaci ko m.

Aiki filin. Production hadin nuna ri, kuma ko iskar amfanin. Tsohon hada da kayayyakin noma da kuma masana'antu, sufuri da kuma sayar da kayayyaki, Tailoring, kuma mafi. Don na biyu daraja kamar yadda waɗanda suke cewa samar da ayyuka kamar kiwon lafiya.

Social abun da ke ciki na members. Proletarian tsayawar, artisan da baƙauye hadin A farko da nufin inganta rayuwar 'yan biyu da na uku o arin da na masana'antun samar da kasuwar kayayyakin, sa rance da kuma daukar adibas. Akwai ƙungiyoyi na caste da kuma vsesoslovnye akai.

Bisa ga tsarin nan na ayyuka. Organization ga kowa a raga da nufin kasuwanci management, kungiya ta kashin da kalubalen shirya hadin gwiwa aiki.

Dalilin co-aiki

Kamar kowane zamantakewa motsi kafa don cimma wata manufa musamman hadin Abin da yake da muhimmanci shi ne tushen da ake so manufa? Kungiya, ilimi, da tattalin arziki, shari'a da kuma ilimi aiki na inganta da ra'ayin hadin gwiwa. A amfani tasiri a kan tattalin arziki gefe na rayuwa aka samu ta hanyar juna gama da mutane, hadin gwiwa sadaukar da m wadata, inganta da shari'a da al'adu da kuma gabatarwa da yakin manufofi.

Hada fasali na hadin

Tare da characterizing siffofi da hadin, iri da kuma siffofin ne halin, da na kowa siffofin. Sha tara da ashirin karni nuna muhimmiyar alamomi na hada. Wadannan sun hada da:

• masu zaman kansu da membobinsu mahalarta.
• fahimtar da tattalin arziki a raga.
• mayar da hankali a kan juna taimako.
• free shigarwa da kuma mafita.
• mambobi na m da fari ne bukatar.
• a m iya shiga wani Unlimited yawan hannun jeri.
• Association auku a kan tushen da management.
• members, hannun jeri shiga a cikin management na sha'anin;
• bangaren abubuwa - mutane.

Common ãyõyin zamani hadin

A ci gaba a karni na hadin gwiwa da ya kai ga zargin sabon fasali a na kowa. Canza gargajiya ãyõyi bai canza ainihin.

Babban alama: kawai ga hadin ne halin da dangane da tattalin arziki da zamantakewa. Shin nasara tattalin arziki aiki, hadin (iri ilimi na iya zama daban-daban), mai amfani tasiri a kan zamantakewa matsayi na membobinta.

Ƙarin alama: hadin gwiwa ikon mallakar dukiya. Da samuwar da kowa dukiya ne saboda ƙofar kudade da kuma ƙarin gudunmawar. A shigarwa fee ba rama kudi, shi ne ya ciyar a kan halittar abu tushe na jam'iyya. Ƙarin rabo shiga so ko kafa a daidai da tattalinsu na doka. Dukansu jinsunan suna dauke su maimaita. The riba da aka lasafta a matsayin bambanci tsakanin albashi da kuma halin kaka m. A nasa ne da hannun jeri, wanda raba shi da babban taron. Asarar da suna dauke da na kowa.

An muhimmanci kowa alama an nuna a cikin hadin gwiwa alhaki na duk mambobi ga sakamakon tattalin arziki da aiki. A hali na fatarar na jam'iyya da kuma rashin janar kudi don saduwa da da'awar da bashi, hannun jeri 'kudi ne da hannu. Tare da iyaka abin alhaki m biya rabo na taimako, ko da adadin abin da yake a mahara na ta size. Unlimited alhaki na bukatar m mambobi amsa tare da dũkiyõyinsu da sakamakon ayyukan.

Wani alama - da mulkin demokra] ka'idojin. Democracy a m jagorancin bayyana a gaskiyar cewa kawai gaban babban taron masu hannun jeri, yana da ayyuka na m Hukumar Mulki. Intermediate subdivisions za a zabe a wurin taron, bayar da rahoton zuwa gare shi. Daidaitan mambobi ne na m mallakar daya kuri'a, ko da kuwa yawan paov.

Saboda haka, a takaice, abin da hadin Wannan son rai jam'iyya na 'yan kasa da ha a cikin m da mulkin demokra] ka'idojin saduwa da bukatun su a cikin tattalin arziki, zamantakewa da al'adu duniyoyin. A zuciya na tattalin arziki aiki ne na hadin gwiwa ikon mallakar kamfanin.

Tarihi na co-aiki a Turai

A farko jam'iyya a cikin classic ji na abin da hadin fito a cikin tsakiyar karni na sha tara a Ingila. Experience masaƙa 1830 gaza. A 1844, su biyu ƙoƙari ya yi nasara. Ashirin da takwas na masaƙa tãru don ƙirƙirar wani shagon da wanda aka bayar a hannun jeri abinci mai gina jiki kayayyakin a low farashin. A shekarar 1949, yawan mambobin ya karu zuwa tara mutane. Sakamakon nasara da kwarewa akwai da inshora kamfanin, masana'antun m, mutunta jama'a. A Birtaniya, mabukaci hadin hada miliyan bakwai mutane a dubban ma'aikata. Sun bayar da mabukaci kayayyakin da tufafi, kayan gida, da tayin da sabis don gamsar da bukatar doka da kuma kiwon lafiya da sabis. Turawa fahimci cewa irin co-operatives ga jindadin na kasar da kuma kowane na da mazauna. A Sweden, mabukaci hadin sun tabbatar da kansu a cikin gidaje da gine-gine, da ci gaban aikin noma. A Denmark, rabin na yawan balagaggun jama'a a 2000 a hade mabukaci hadin The hadin gwiwa a mika wa manoma. Milk samar, nama aiki , kuma mafi ciki hadin

Hadin gwiwa a Amurka

Bayan da tallafi a 1926 Shari'a a kai na a cikin United States zama tartsatsi irin kungiyoyin manoma, kamar yadda hadin Mene ne hadin kai, abin da amfãnin shi na samar da, bayyana sabis don manoman noma hadin A farkon karni ya tabbatar da viability na m motsi. Don kwanan wata, rabin na manoman kunshe a cikin co-tsaro.

Hadin a Rasha

A tarihin ci gaban da m motsi a Rasha ta fara da karni na sha tara. A farko, rance da kuma bashi cinikayya halitta Luginin 'yan'uwa daga Kostroma yankin a 1865. By farkon karni na ashirin, Rasha ya dauka a manyan matsayi a duniya a yawan hadin kuma su members. Events na 1917 katse kara raya hadin gwiwa. Tarurrukan fara a cikin nineties. A shekarar 1992 shi soma wani dokar "A mabukaci hadin gwiwa a Rasha" a shekarar 1996 - da dokar "A cikin ayyuka na samar da hadin a Rasha Federation." Bugu da kari ga wadannan dokokin na tarayya, hadin suna gudana ta Civil Code na Rasha Federation. Kowacce al'umma tasowa da kuma daukan kan babban taron shatan, wanda ya kafa daga cikin muhimman controls na kungiyar (rabo taimako, da halartar mambobi na da alhakin, da dai sauransu). Yau, da yawan hadin a Rasha, da yawan mahalarta ya ci gaba da girma.

Yiwuwa ga ci gaban da m motsi

Ashirin-farko karni ci gaba da rajista hadisai. Mun canza ra'ayi da kuma iri daban-daban na hadin, amma su ainihin kasance iri guda. Na fiye da dubu saba'in zamani hadin ɗari da ashirin da nau'in za a iya gano. Species bambancin da shawara cewa, hadin rayu har zuwa su fatan kyautata a cikin m ãyõyi m mambobi a daban-daban zamantakewa da tattalin arziki yanayi.