Group of kamfanoni "Ormatek": ma'aikatan sake dubawa, kwatancin da kuma siffofi da aikin

Yau za mu gano abin da samun "Ormatek" feedback daga ma'aikatan game da aikinsu. The abu ne cewa, ba kawai gamsar da mabukaci - daga ma'aikata, da yawa dogara. Su iya gaba daya hallaka duka biyu, da suna na kamfanin da kuma mataimakin versa, don su ɗaukaka shi. Ta yaya za mu yi abubuwa da "Ormatek"? Bari mu yi kokarin fahimtar wannan m al'amarin.

aiki

Abu na farko da gano - wannan shi ne abin da mu a yau ta kungiyar na kamfanoni. A wannan dogara da ya kwarara daga abokan ciniki a mafi yawan lokuta. Menene "Ormatek"?

Kullum, da m ya positioned kansa a matsayin wani rukuni na kamfanoni, samar da kuma sayar high quality-kayayyakin for barci. Ga za ka iya samun kome da kome - daga kyãwãwa zuwa upholstered furniture (gadaje, sofas). Wancan ne, shi ne quite rare da kuma amfani aiki. Wannan shi ne inda ka kuma iya karba da matasan kai, katifa inuwõyi da dalilan da gadon jariri. Amfani da su ne farin ciki tare da duk wannan. Kamar abin da "Ormatek" ma'aikata samu feedback? Kamar yadda kamfanin yana da abubuwa a ciki?

hira

A lokaci na farko, wanda zai yi tafiya - yana da wani aiki hira. Ga ma'aikata bar sosai rigima ra'ayi. The abu ne cewa, ingancin daga cikin tambayoyin dogara a kan aikin yi a yankin. Wani wuri zaba kyau manajoji, wanda shi ne ba sosai.

Amma sauran GC "Ormatek" feedback daga ma'aikatan a wannan batun ne quite mai kyau. Kana kiran su zuwa ga ofishin, inda shi wajibi ne ya rike wani kananan tattaunawa tare da wani m m, da kuma cika a cikin aikace-aikace form. Next - to ba ka ci gaba da jira amsa. Af, wani lokacin ba za ka iya samun saba cika da tambayoyi samarwa zuwa gare ku. Dawo ba bukata. Lalle ne, a lokacin tattaunawa, HR manajan san duk abin da hankalin shi. A yanayi ne m.

Duk da haka, a wasu yankuna, "Ormatek" feedback daga ma'aikatan cikin sharuddan tambayoyi tsiwirwirin tsanani. Tun da ka zai sadarwa dan kadan hamovity girman kai, kuma ba tare da wani girmamawa. Irin haka ya faru, amma da wuya. Wannan ba wani dalilin ta yi watsi da aikin.

jobs

Har ila yau kula da jobs miƙa ta kamfanin. A nan, ma'aikata sukan yarda da kome da kome. Bayan duk, kamfanin ne yafi bukata tallace-tallace manajoji. Domin da yawa, wannan gurbi ne kawai da wasu misali aiki. Musamman idan ka yi la'akari da cewa da dama daga cikin "masu sayarwa" wa'adi mai kyau albashi.

"Ormatek" sandarsa sake dubawa (Moscow ko wani birni a Rasha) cikin sharuddan aikin yi tsiwirwirin kyau, domin a nan kadai lokaci-lokaci bukatar wani sito ma'aikacin. Saboda haka, ba ka da "datti hannuwa." Leadership matsayi, da rashin alheri, mafi yawa ana aiki. Kuma suka nemi ma'aikatan ne musamman rare. Amma da hange na aiki girma a cikin kamfanin can. Saboda haka, yayin da a can ne babu dalili mai kyau ki aiki.

tsarin

A na gaba lokacin, wanda a zahiri yabi ma'aikatan - wannan jadawali. Mai ma'aikata za su kawai karya sharuddan da kwangila, ko kai tsaye nuna cewa kana da zuwa "yankan" for kwana. Amma ba a "Ormatek". Reviews na ma'aikata (St. Petersburg, Moscow da wasu birane) na sa'o'i da kuma karshen mako don Allah.

Mutane da yawa na nuna cewa za a miƙa da zažužžuka dayawa: 2/2, 3/2, 5/2. Daga cikin wadannan, za ka iya ko da yaushe zaži da ya dace jadawalin. Duk da haka, shi zai yi hukunci a, a lokacin da shiga cikin kwangila. In ba haka ba, to matsaloli fara. Canja jadawalin yadda zai yiwu ba, amma ya yi haka, bisa ga kamfanin ta ma'aikata, kana da dalili mai kyau na bayyana. Hakika, su dole ne ko ta yaya tabbatar.

Amma halin da ake ciki yana da kyau qwarai. Ba za kira a karshen mako kashi lokaci, amma ya miƙa zai yi aiki a cike iya aiki. The aiki rana ne daga 8 zuwa 12 hours. Dangane da tsawon na ofishin. Gaskiya, mafi m, bisa ga ma'aikata, akwai compartments da 8-hour aiki rana.

alkawarai

A cikin sharuddan alkawarai da kungiyar kamfanonin "Ormatek" (Rasha) ma'aikata samu mafi reviews fiye da ta fafatawa a gasa. Mutane da yawa jaddada cewa ka gaske zai yaudari babban kalmomi. Amma wata babbar hatsi na gaskiya a cikin su shi ne.

Alal misali, m ya ce wannan shi ne inda za ka iya samun wani aiki. Quite azumi da kuma kyau. Duk wannan da m aiki hours, tare da wani zaman jama'a kunshin, kazalika da kewaye da mai kyau tawagar. Bugu da kari, da albashi a "Ormatek" za su yardar da ku. Kuma wannan shi ne m. Bayan duk, da m aka biya da "fari" albashi. Plus wata-wata da kari an tabbatar. Holidays da karya da zaman (a cikin hali na mafi girma ilimi) ne ba tare da matsaloli.

Yana matsayi da kanta a matsayin mu na yanzu kungiyar na kamfanoni. Hakika, 'yan kaxan mutane zai iya tsayayya da wannan irin alkawuran. Amma kar ka manta da cewa "Ormatek" reviews na ma'aikata a cikin shirin na'am da ba mai girma. Wasu yanayin da ka samarwa, ko ba za a hadu, ko ba ko da yaushe akwai. Menene ku ka nufi?

zaman jama'a kunshin

To, duk da "surprises" fara da daya muhimmanci - zamantakewa kunshin. Ya, ba shakka, kowane m zamar masa dole ba ne kawai don ba, amma kuma ya cika tare da bisa ga dokar. Yi ya nuna cewa wuya kowa ya aikata.

Kuma tare da "Ormatek" halin da ake ciki shi ne babu kyau. More daidai, wannan rukuni na kamfanonin ya complied da yayi kawai 'yan maki na zamantakewa kunshin. Alal misali, horo. Yana da free kuma shi ne sosai m. A nan za ka bayyana ma'anar aikinku, kazalika da koyar da asali basira da taimaka sayar da samfurin. Bugu da kari, za ka sami dama ga abincin rana a lokacin workday.

A wannan a kiyaye da bangaskiya mai kyau da kuma samar da zaman jama'a amfanin daga "Ormatek" iyakar. Vacation, bisa ga yawa ma'aikata, shi ne kusan ba zai yiwu ba a cimma. Ko za ka yi zama da kuma jira shiriya Ya yin to ba ka da wani "hutu", ko da lokacin kashe su bi da yaki. Asibitin samuwa, amma suka ba su cikakken biya, har ma biya yi dinari. A zaman da dalibai ma saki ba tare da so, su yi yaƙi da scandals. Saboda haka za a shirya irin wannan lokuta.

na gama

Tare da wata tawagar ma'aikatan a cikin "Ormatek" halin da ake ciki shi ne shubuha. A nan, bisa ga yawa ma'aikata, shi ne ba a sani ba ko yin aiki tare da ku da kyau mutane ko ba. Kamar yadda sa'a.

Duk da haka, da yawa cewa shi ne sau da yawa ƙarƙashin ma'aikatan ne da gaske farin ciki. Talakawa ma'aikata ne m, kuma da wuya rikice-rikice bayyana daga gare su. Amma jagorancin tawagar ne sau da yawa kawai mugun abu ne. Wani lokaci za ka ba ko da za a dauke. A rabo daga manajoji zuwa qarqashinsu za a iya kwatanta ta da serfdom, wanda aka dade da suka wuce soke. Kamar yadda ka gani sake dubawa na kamfanin ta ma'aikata "Ormatek" cikin sharuddan ma'aikata samun gauraye. Amma idan ka yi da gaske sa'a, za ku ji a aiki a wani m da kuma fiye ko ƙasa da annashuwa yanayi. Shi ne mai farin ciki, domin a wasu kamfanonin suke a zahiri a ko'ina yake mulki gagarumin iri, ta tsoma baki tare da al'ada aiki na ma'aikata.

albashi

Kamar yadda ka gani, quite bambance bambancen da sake dubawa game da m. Group of kamfanoni "Ormatek" samu gauraye ra'ayoyi daga na ƙasa da. Babban alama na kamfanin ne Hakkin. Yana da aka a wannan lokacin an dauki la'akari da wasu al'amurran da aikin, wanda ya samar da da samun kudin shiga. A gaskiya, mafi daga cikin ma'aikatan irin wannan tsarin ne ba maraba.

Me ya sa? The abu ne cewa za ka biya wani m "fari" albashi da kananan albashi - game da 10 000 rubles. Wannan yana nufin cewa duk hukuma biya kamar haihuwa da kuma sayar da zai kuma karbi scanty. A yi, duk da ma'aikata sama "m" Hakkin. Kuma suka dogara a kan ingancin aikinka.

Amma, ma'aikata Hakkin "Ormatek" da aka kafa a matsayin yawan tallace-tallace. A mafi suka sayar, da mafi alheri. Domin duk wannan, a kan kõwane yuwuwar mai saye jagora a zahiri sa flutter. Kuma ka yi haka, da baƙo bai bar ba tare da buying. Sun gaza? Ba wai kawai cewa, kana azabtar, ko da a kan amfani albashi ba ƙidãya.

Prize - shi ne kullum raba hira. A cewar da yawa daraja da kuma fayil ma'aikata, ka biya su zullumi, da kuma kawai a lokacin holidays. Ga sauran, babu bonus, za ka jira ba.

tarar

Last minti daya, ga abin da na "Ormatek" feedback daga ma'aikatan tsiwirwirin kawai m - shi ne Kaddamar da tara. A nan, kamar yadda a mafi yawan kamfanonin, da suka zoba a zahiri kome. Tardiness, gazawar sha gwaji (wanda, ba zato ba tsammani, an gudanar da kowane 2 makonni), da mummunan yanayi maigidan, da kuma sauransu.

A general, idan ka shirya yi aiki a kan tallace-tallace, da dukan bukatu sanã'anta bã samun ku a cikin "aljihu" da kuma biya tarar. Complete rashin tsari a wannan batun faruwa "Ormatek". Saboda haka, mutane da yawa kamfanonin da aka shigar a cikin "black list" na ma'aikata. A general, idan ka yi aiki dare da rana a nan, kuma a shirya wa zãlunci, sa'an nan gina wani aiki a cikin kamfanin a matsayin yiwu. Kuma aikatãwa ma. Amma yake da shi daraja? Wani lokaci shi ne mafi alhẽri zabi wani kamfanin domin aikin yi, wanda behaves mafi fairly. Duk da haka, shi ne kowa da kowa ya yi hukunci a gare kansa.