Dalilin da sallama daga cikin summary. Abin da ya rubuta a cikin shafi "Dalili ga barin"

An nema wanda yake a cikin search na aiki, ake bukata a farko wuri zuwa zaton game da ci gaba. Bayan duk wannan daftarin aiki ne hallmark na wanda a takaice kuma a fili ya bayyana matsayi da aka gudanar, baya jobs tare da basira da kuma isa yabo.

Mene ne a ci gaba?

Don jawo hankalin hankalin da ma'aikata jami'i ko mai duba, yana da muhimmanci a rubuta wani ci gaba. Don yin haka, ware gaban kowa kuskure sanya lokacin rubuta. Bugu da kari, dalilin sallama a takaice ya kamata a bayyana a daidai isa ba don sa kanka da ƙara yawan amfani da m.

Kurakurai a cikin shirye-shiryen da summary

1. The nahawu da stylistic kurakurai kawai ba a yarda su ci gaba. Wannan shi ne saboda wani daftarin aiki da irin wannan ƙarara ba yakan gama har zuwa karshen, amma mafi sau da yawa kawai a jefa a kwandon shara. Bayan rubuce-rubuce wani sabon ma'aikaci na kamfanin - fairly muhimmanci.

2. The rubutu ya kamata a tsara da kuma sauki ya karanta. Daftarin aiki da ciwon wani sakin layi, tacewa da kuma precipitates, yana da wuya gane. Saboda haka dole a yi amfani da m secretions, kazalika da gaggauta yanda a sakin layi da kuma Adadin labarai. Unacceptable kayan ado masu alama, da yin amfani da daban-daban font, saboda ci gaba da fari - wani jami'in daftarin aiki.

3. A yau, da Internet iya samun wani summary, wani misali na wanda za ta zama mai kyau template for nema. Yana da muhimmanci a yi la'akari da cewa duka-duka ba zai yiwu ba a rubuta wata takarda. A farko profile ya zama na musamman.

4. Lokacin rubuta bayanai game da baya jobs bukatar daidai nuna kwanan wata na commencement na aiki, ta ƙarshe da dalilan da sallama daga nasu volition. Shi ke nan saboda blurring irin wannan bayanin, zai magana game da nesobrannosti nema.

5. Ya kamata ka katunan kasuwanci bayyana manufar da shirye-shiryen. Amsar wannan tambaya ya kamata, mayar da hankali a kan tsarin a ci gaba. Ko da idan muka yi la'akari da dama jobs in daban-daban kamfanoni domin kowane aiki, dole ne ka ƙirƙiri your daftarin aiki.

6.Rezyume ciwon mai yawa ba dole ba bayani game da sirri rai, ayukan hutu, bukatu da kuma halaye na nema ya dubi dora. Saboda haka, wannan kuskure kawai ba za a iya jure.

Shin daidaito na bayanai muhimmanci?

A gabatar da bayani a kan nema da kansa dole ne kauce wa kwance. Bayan duk, mutumin da bayanai da aka bari by tsaro da sabis. Wannan shi ne dalilin da ya sa shi ya sa hankalta dace ba babu kwarewa da kuma basira, kazalika da murguda data tare da gaisuwa ga ranar haihuwa, sunan, matsayin aure. Musamman muhimmanci ga saka dalilin sallama a takaice, wanda ma'aikata jami'an sau da yawa juya su da hankali. Akwai bukatar a dogara da bayanai, prepodnesonnaya nema daidai. Yana da muhimmanci a yi magana game da wannan a cikin mafi daki-daki.

Dalilan da barin: abin da ba za a iya ce

Domin da yawa masu neman aiki muhimmanci tambaya ne, abin da ya rubuta a cikin dalilin da sallama. Yana da muhimmanci a fahimci cewa ba za ka iya tafi daga kai tsaye amsar. A jumlar "A ra'ayi na da rinjaye yanayi" dole janye tuhuma. Personnel ko da m iya xaukar mafi mũnin. Saboda haka amsar da summary da kuma m hira, kana bukatar ka shirya a gaba.

Mafi na kowa dalilai domin wannan motsi aiki, da mai nema samarwa ma'aikata jami'in ne yanayi ya sa da rikicin. A kan samu ta hanyar aiki da wasu bayanai game da mai nema, ya ƙarasa da cewa mutumin a gaban shi m. Bugu da kari, a lokacin rikicin, kamfanoni suna warware daga cikin ballast, don haka da darajar wannan ma'aikaci zai kira a cikin tambaya.

manyan kurakurai

A babban drawback da mai nema za a zargi levied a tsohon m. Ko da abin da shi ne da suka cancanta, saboda interviewer za ta sa ta gudanar da binciken ne a kan ba daidai ba, kuma irin wannan ma'aikaci disloyalty ga hukumomi. Irin wannan kwararru ne kusan babu bukatar, don haka babban matsaloli tare da aiki na iya tashi.

Bugu da kari, koma zuwa low matakin na Hakkin ba kyawawa. In ba haka ba, da m yanke shawarar cewa nema ke kawai sha'awar kudi.

Musamman babbar kuskure zai yi magana game da sallama ba tare da bayani. Wannan zai iya haifar da mai yawa tambayoyi, kazalika da ba dole ba zato tare da gaisuwa ga mai nema.

Yadda za a amsa tambaya game da dalilin sallama

Da mai nema ga wõfintattu matsayi, amsa wata tambaya game da sallama, ya kamata ya nuna biyayyarsu ga m. Yana da muhimmanci a yaba ma'aikata sha'awar a cikin ingantaccen aiki na kamfanin, wanda shi ne iya sarrafa nasu harkokin kuma nace a kan kansa ra'ayi.

Hakika, za mu iya ce cewa a cikin wannan wuri na aikin babu aiki. Da mai nema, a matsayin sana'a, yana da muhimmanci su kasance a cikin wani kamfanin inda za ka iya aiki domin amfanin da amfani da kwarewa da kuma tara ilmi.

Cost zuwa la'akari da cewa tare da tsohon aiki na iya bukatar wani mayar da martani. Yana da aka sau da yawa gudanarwa a yau, don haka yana da kyau a bar ba tare da scandals. Idan ka gaya wani sabon m cewa shugabanci a cikinsa kuke yi aiki, aka rufe, ku ya kamata a shirya don tabbatar da wadannan bayanai. Har ila yau, da samun m reviews daga baya jobs ne babban da aikin yi a sabon kamfanin.

Za ka iya magana game da bambance-bambance da tsohon management game da kasuwanci ci gaba da kuma yanke shawarar fasa lumana. Haka kuma, yana da muhimmanci a bayyana cewa dalilin da karewa a lokacin ganawa za a yi bayani a more daki-daki. Bugu da kari, kana bukatar ka tabbatar da cewa tsohon shugaban zai tabbatar da bayanai. A wannan yanayin, dalilin sallama a takaice ya kamata a kayyade daidai.

Eh, tunanin wani karin tursasawa dalili, babu hani, amma shi ne ya kamata a lura da cewa irin wannan bayanai da aka bari sosai a hankali. Saboda haka, wani ƙarya nan da nan ciwon hanji fita. A daidai wannan daga gare ku a cikin sabon wuri iya bukatar amsa daga tsohon wuri na aikin, inda kana da kimanta yadda kuma kwararru a general.

Lokacin da ta cika tambayoyi, dalilan sallama dole saka game da wadannan Lines:

1. A wani baya aiki da aka ba aiki. A wannan connection, mai nema yana so ya sami wani aiki a cikin kamfanin, inda za ka iya bayyana kansu ta hanyar nuna ilmi.

2. Shin yana yiwuwa a fito da wani dalili na sallama. Duk da haka, ya kamata mu manta da cewa iya neman bayanai game da ku daga tsohon m. Saboda haka yana da muhimmanci don zuwa aiki a kan nasu ba tare da scandals.

Bayan na duba m ci gaba gaba mataki ne domin yin tambayoyi. Yana da muhimmanci a bayyana dalilan da ya sallama.

m alamu

1. aiki zuwa wani sabon wuri yana da muhimmanci a ba wani m kima na tsohon management. Ba za ka iya nuna wani fushi da kuma magana game da duk rigima lokacin.

2. A sallama, wanda ya faru bayan da fitina lokaci za a iya bayyana ta da gazawar da kuma alkawuransa. Yana iya zama ƙasa da matakin Hakkin ko gaban sauran ayyuka ba kafa a cikin kwangila na aiki.

3. Idan wani m aiki sun detractors, shi wajibi ne don ka yi gargaɗi da sabbin shugabannin da cewa ba ka son ka bar tafi. Wannan shi ne dalilin da ya sa ba shi yiwuwa a samu wani isasshen shawarwarin.

Me idan mai nema yi aiki ga watan?

A cikin akwati inda nema yi aiki ga wata, a dalilin sallama a takaice ba za a iya kayyade. Lokacin da bayyanãwa da halin da ake ciki data iya bayyana da cewa akwai wani reorganization na kamfanin, sakamakon canza your nauyi. Zaka kuma iya ce cewa ba duk da yarjejeniyar da aka hadu. Babban abu ne don magana game da tsohon jagorancin m da kiyayeshi.

Employment records

Ya kamata a lura da cewa a cikin Kundin ne fin so rikodi, magana game da soke kwangila amince tsakanin jam'iyyun, maimakon a kan nasu. Bayan na farko version of rahotanni m sallama. A karo na biyu idan, wani ma'aikaci na iya neman iznin, ko da jagororin da aka sa kafin a gaskiya na barin ma'aikaci na kamfanin.

Yana da muhimmanci cewa dalilan da sallama a kan nasu , ko kuma wani bayani baya aka bayyana ta da mai nema. In ba haka ba, da m yawa tambayoyi na iya tashi.

Wajibi ne a shirya a gaba da amsoshin da gaisuwa to ka tashi daga baya wurin aiki. In ba haka ba, har ma idan mai nema samun wata hira, sa'an nan ba za su iya bayyana halin da ake ciki game da sallama, ya iya kawai ki yarda da wani aiki.