BusinessSabis

Feedback daga sandarka. "RosDengi": siffofin da kuma yanayin aiki

A kasuwa domin Microfinance, duk da wuya tattalin arziki halin da ake ciki a kasar ya zauna a saman ta ci gaba. Saboda micro-bashi, wanda mutane yin fito don cimma burin su, da masu zaman kansu kudi cibiyoyin sarrafa aikatãwa high amfani rates, wanda ba ka damar mika ta Sphere na aiki, to shiga sabon kasuwanni, don jawo hankalin karin abokan ciniki.

Feature micro-rance ne da cewa su za a iya bayar ga wani mabanbanta nufi da, ta haka, ba su da tsananin sa na zabin sharudda ga ma'abucin, wanda aka ƙaddara a kan mota da rance ko, musamman ga mahalli. Wajen magana, karamin adadin na aro ne kusan duk a jere, saboda abin da shi ne - mai tsauri kasuwar a cikinsa akwai da dama, da manyan kamfanoni.

A daya daga wadannan za mu yi magana a yau labarin. Wannan shiri ne mai gaskiya ne shugaba a cikin filin na micro-bashi a kasar mu. Kuma shi ne, ba shakka, a fairly sanannun kungiyar "RosDengi".

Mun yi magana game da yanayin da ayyukan a cikin yankunan da aikin, dabi'u da kuma ka'idojin, kazalika da bayar da feedback daga sandarka. "RosDengi" domin mu fahimci yadda kamfanin da aka shirya a ciki.

janar bayanai

Dole ne mu fara da definition wasu daga cikin na kowa bayanai game da ayyukan da kungiyar. Bari mu fara da lambobi. Kafa kamfanin a shekarar 2010 (ma'aikatan sharhi "RosDengi" tabbatar da shi), don haka kungiyar za a iya mai suna a "matasa". Don kwanan wata, da ayyukan da tsarin ne da za'ayi a cikin fiye da 100 birane na kasar a cikin 33 yankuna. Wannan ne mai babbar halayyar cewa kiwon sashe tsarin labarin kasa ayyukansu. A total kamfanin yana da fiye da 300 ofisoshin da kuma wakilan. A kowane daga gare su, abokan ciniki iya samun dukan kewayon sabis miƙa ta da kungiyar. Wannan dama a cikin wannan rukuni, karanta on.

asali da sabis

Babban vector na aikin (ma'aikatan sharhi "RosDengi" tabbatar da shi) da kamfanin kira bayarwa microloans. Bisa ga bayanai a kan website, da kungiyar da aka tsunduma a samar da gajere rance ga kananan yawa (daga 1000 zuwa 30 dubu rubles). A lokaci na biya bashin da mai karɓa daga irin wannan rance ne a cikin "cokali mai yatsu" - daga 7 zuwa 17 days.

Duk da haka, kamfanin ne isasshe m siyasa game da ma'abucin, barin, idan ya cancanta, mika lokaci da iyaka.

Kamar yadda reviews da muka samu a kan m "RosDengi" (kamar yadda na aikin hukuma bayanai ne da cewa bayanai ne kawai ya tabbatar), ga dukan zamanin da tsarin ya yi aiki fiye da mutane miliyan. Wannan ya nuna cikakken ikon yinsa, daga cikin kungiyar da kuma yadda kyau shi da aka gabatar a kasuwa.

sabis bashi

A cikin ƙayyadaddu na aiki ba, fãce ga babban shugabanci, tsarin ne ma wani nau'i ne na sakandare ayyukan da alaka da ingantawa da bashi, wayar da kan jama'a da kuma goyon baya ga abokan ciniki. A musamman, kamar yadda muka gani da ma'aikatan sharhi "RosDengi" tsari ya kasance ma sauran nau'o'in aikin, kamar aika sanarwarku don samar da bayani a kan wasu al'amurran da suka shafi da sauransu. Wannan ne, watakila, za a iya dangana ga lauyoyi bayar da kamfanin ta zuwa ga abokan ciniki.

Wannan shi ne, kamar yadda muka gani da ma'aikatan sharhi "RosDengi", kamfanin yana aiki ba kawai a kan daya kunkuntar profile hade kai tsaye tare da rance, amma rufe a da ɗan fadi kewayon ayyuka.

Bukatun ga borrower

Domin fahimtar mutum, ba shi da wani matsayin aro ko ba, a kamfanin ta yanar posted a samfurin jerin bukatun da dan takarar. Yana da muhimmanci a lura da cewa shi ne m isa kuma ba ma "picky" to nan gaba na bãshin.

Saboda haka, don samun rance a cikin kamfanin, dole ne ka zama mai dan kasa na Rasha Federation ba matasa, fiye 18 da kuma ba girmi shekaru 70, da kuma ma da wasu na yau da kullum samun kudin shiga don su iya biya ta bashin. Duk wannan bayani, tare da daidai nameplate data, da mutum dole ne samar da, bayan da ya zai bayar da rahoton sakamakon.

Kamar yadda muka gani a cikin bayanai game da kamfanin, daga 10 aikace-aikace na bashi, 9 ne aka tabbatar da. Yanzu, kallon bukatun ga borrower, shi za a iya ce da wannan ba abin mamaki bane.

Don gane da m na kamfanin a matsayin yiwu. Ba kamar sauran iri na rance, rance micro-da lãbãri a gare aiki tare da mun gwada adadi kaɗan na kudi, wanda a kanta rage hadarin ga kungiyar da kuma samar da wani damar sami wata babbar sha'awa kudi.

Aiki a kamfanin

Duk da haka, mu bar cikin halaye na kamfanin ayyukan da kuma ci gaba kai tsaye ga bayanin da aikin yi da kara aikin a cikin kungiyar. Bayan duk, hukunci da kanka, tallafawa ayyukan da irin wannan babban kamfanin, ya wakilta a duk faɗin ƙasar, shi ne wuya isasshen - shi na bukatar a jawo hankalin manyan yawan ma'aikata da kuma cire kuskure da hulda da kuma fahimtar da kowane daga cikin ma'aikata. Kamar yadda manajoji da shugabannin tsarin yana yiwuwa don tsara da aiwatar da irin wannan hanyar da cewa kowane ji shi a daidai wurin da a wannan lokacin, zai iya bayar da gudummawa ga ci gaban kasuwanci - duba on. Za mu bincika hagu na "RosDengi" (Rasha) sake bitar kamfanin ta ma'aikata, wanda za mu iya fahimta da wadannan da kuma sauran bayanai da ta kwarewa.

Nemo bayanai daga wadanda suka riga da kwarewa a nan, mu ba shi da wuyar, mutane ne son raba su kwaikwayo.

jobs

A mataki na farko shi ne a fahimci hakikanin wanda ke aiki na da wani kamfanin dillancin na microloans, mu bincika da gurbi bar a kan] aukar shafukan. Wannan kamfanin, musamman, yana da page, wanda aka jera a cikin daki-daki, duk da akwai wurare, dangane birni, inda nema zaune. A ya fi girma ƙauyuka, kamar yadda mai mulkin, fiye da ayyuka. Wannan ya tabbatar da sakamakon da mu "RosDengi" feedback daga ma'aikatan. St. Petersburg - birnin da kamfanin farko ya fara ta aikin, don haka akwai wani tsakiyar ofishin, inda har ma fiye da komai a wuraren zama.

Alal misali, a lokacin rubuta littattafai, a nan 58 ayyuka da aka bude. Dukan su aka gabatar a daban-daban Categories (marketing, IT-Sphere, ma'aikata gwamnati, lissafin kudi, da dai sauransu). Mafi yawa daga cikin bude matsayi, ba shakka, a cikin rukunin "Banks, yin haya da kuma zuba jari" - yana neman fiye da 40 kwararru. Bude da aiki jerin, muna ganin abin da ake bukata da kuma rance shugabanni da tallace-tallace manajoji, da kuma kwararru aiki tare da abokan ciniki. Point of lamba kwatanta kamfanin "RosDengi" (Saratov) ma'aikatan sake dubawa ya tabbatar da cewa akwai wannan halin da ake ciki.

bukatun

Abin da basira mutum dole ne mallaki domin samun aiki a kwatanta mu kamfanin? Hakika, domin kowane daga cikin posts azurta ku selection sharudda, wanda za a shiryar da m. Suna rubuta a fili a jerin, da kuma ganin su, za ka iya sa'an nan zuwa mahada aiki. A musamman, domin ya zama mai sarrafa domin sayar da bashi kayayyakin, dole ne mu sami damar sadarwa tare da abokan ciniki, mallaka basira da takardun da kuma iya tsara su, don aiki a cikin mafi m yanayin.

Har ila yau, a kan ma'aikatan sa ran cewa yana da wasu kwarewa a fagen, shi ne iya sauri koyi wani sabon abu da kanka da kuma samun da samarwar basira, sanin art sadarwa a rikicin yanayi, yana da wani qayyadadden dalili kuma tana son yin kome a cimma shi.

Kamar yadda za a iya gani, irin bukatun ba musamman profile "RosDengi". Reviews na ma'aikata na sauran kungiyoyi masu yawa (ciki har da - daga wasu yankunan) nuna irin wannan bukatun ga ma'aikatansu. Shi ne na al'ada, ka nemi m, m da sauki don horar da ma'aikata.

hira

Kafin ka samu aiki, dole ne ka wuce wata hira. Wannan shi ne wata al'ada mataki a cikin duk wani tsari na aiki, saboda tare da taimakon da m ne iya tantance ku, kuma ga yadda za ku kusanci da shi kamar wani mutum. Kwatanta "RosDengi" sandarsa sake dubawa nuna cewa kungiyar kuma gudanar da tambayoyin da, a sau, domin shi ne zai yiwu ba kawai don ƙayyade ko da wani ma'aikaci ya dace - amma kuma fahimta idan mutane suna so su yi aiki a nan. Akalla mun kasance iya samun sake dubawa a wadda mutane koka game da tambayoyin da aka tambaye (suka ce, ba su taba jigo na aikin). wani bai son mutum gudanar da hira da sauransu. Haka kuma, da masu nema ya fahimci cewa wannan aikin bai dace da su, kuma su bar.

yanayin aiki

Describing abin da ya ƙunshi aiki "RosDengi" feedback daga ma'aikatan sau da yawa koka da ma kadan sarari a cikin ofishin da kuma m yanayin aiki. Wannan shi ne jera gaskiya, domin, a gaskiya, kamfanin yana da wani iri-iri-tsaren ofisoshin. Alal misali, akwai ofisoshin, bayar a cikin hanyar MAFov, ta titi. Hakika, da wuri shi ne da yawa karami fiye da cikakken fledged ofishin cibiyar - saboda abin da irin aikin dace ba ga kowa da kowa.

Saka inda ka yi aiki kafin kake da ake ji wa wani musamman matsayi.

albashi

Hakkin - mai raba batun, bukatun da kowane ma'aikaci. Abin mamaki a cikin wannan shi ne kome, domin mun gaske ayyana mu hali zuwa jobs kan yadda yawa muna son bayar domin gudanar da wasu ayyuka. Haka ya shafi aiki a cikin "RosDengi". Feedback daga ma'aikatan (Moscow) ya lura da cewa biya da kyau a nan a cikin taron cewa wani dan takarar shirye gaske kokarin da exert iyakar kokarin.

Wannan shi ne ainihin musu alkawari da albashi (da kuma a matsayi na manajan tallace-tallace, misali, shi ya kai 25 dubu rubles) za a iya samu a cikin al'amarin, idan kun tsayar daidai halshen da shirin da kuma mayalwaci nuna su ilmi da basira. Idan ba ka gwada - babu abin da za: cire alawus da kuma, a sakamakon, biyan bashin da za su zama kasa da ta bayyana.

Janar kwaikwayo na aikin

Saboda haka, abin da za a iya ce a general game da aiki a cikin "RosDengi"? Feedback daga sandan a m, mun bincikar, samar da wani sosai tabbatacce ra'ayi. Muna mu'amala da mai azumi-girma kamfanin, kuma wannan ya nuna yiwuwar inganta up da aiki tsani da kuma bude sabon al'amurra. A daya hannun, kamfanin yana da wani fahimtar yadda za a yi aiki tsanani. Reviews nuna cewa akwai umarni a kan daban-daban yanayi da shiriya a kan wannan ko da batun. Tare da su, ko da wani novice ma'aikaci zai fahimci yadda za a yi aiki a kan.

Saboda haka, domin takaita bayani mun dage farawa daga, mun lura cewa kamfanin ne m ga sabon shiga, ya sa ya yiwu wajen samar da karin gwani, don haka za mu bayar da shawarar a yi la'akari da shi a matsayin na gaba da aiki nema a profile fannoni.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ha.delachieve.com. Theme powered by WordPress.